Description:Johtopäätös on kirja organisaatioista ja yhteisöistä aikana, jolloin perinteinen, hierarkkiseen ajatteluun nojaava johtamiskulttuuri tekee tilaa yhteisöstä itsestään kohoavalle itseohjautuvuudelle tai monikolliselle johtajuudelle. Lukuisat tutkimukset kertovat, että kun yhteisön toiminnan vastuut jaetaan sen jäsenille ja yhteisöön muodostuu me-ajattelu vanhan yksilöjohtajakeskeisen minä-ajattelun sijaan, yhteisö parhaimmillaan alkaa kukoistaa tavalla, joka ei aiemmin olisi ollut mahdollista. Niin julkisen kuin yksityisenkin sektorin organisaatioissa tästä seuraa mielekkään tehokkuuden roimaa kasvua ja voimavarojen tarkoituksenmukaisempaa kohdentumista toiminnan kaikilla alueilla. Ja tietenkin paremmin voivat ja tavoitteisiin sitoutuneemmat työntekijät. Kirja taustoittaa nykytilannetta yhtäältä katsauksella pomokulttuurin historiaan ja toisaalta siihen, miten itseohjautuvuutta on organisoituneissa ihmisyhteisöissä ollut aina. Se esittelee konkreettisesti nykyorganisaatioita, joissa itseohjautuvuus on omaksuttu osaksi toimintakulttuuria ja kertoo, miten itseohjautuvuutta voi ja kannattaa kehittää.FT Perttu Salovaara (s. 1970) työskentelee organisaatiokonsulttina ja johtajuustutkijana keskittyen muutosprosesseihin ja johtajuuden kehittämiseen, sekä muotoilemaan organisaatiomalleja, joissa ihmiset haluavat tehdä työtä ja yhteistyötä.We have made it easy for you to find a PDF Ebooks without any digging. And by having access to our ebooks online or by storing it on your computer, you have convenient answers with Johtopäätös: Yhteisöt ja organisaatiot pomokulttuurin jälkeen. To get started finding Johtopäätös: Yhteisöt ja organisaatiot pomokulttuurin jälkeen, you are right to find our website which has a comprehensive collection of manuals listed. Our library is the biggest of these that have literally hundreds of thousands of different products represented.
Pages
229
Format
PDF, EPUB & Kindle Edition
Publisher
Kustannusosakeyhtiö Teos
Release
2020
ISBN
9518519919
Johtopäätös: Yhteisöt ja organisaatiot pomokulttuurin jälkeen
Description: Johtopäätös on kirja organisaatioista ja yhteisöistä aikana, jolloin perinteinen, hierarkkiseen ajatteluun nojaava johtamiskulttuuri tekee tilaa yhteisöstä itsestään kohoavalle itseohjautuvuudelle tai monikolliselle johtajuudelle. Lukuisat tutkimukset kertovat, että kun yhteisön toiminnan vastuut jaetaan sen jäsenille ja yhteisöön muodostuu me-ajattelu vanhan yksilöjohtajakeskeisen minä-ajattelun sijaan, yhteisö parhaimmillaan alkaa kukoistaa tavalla, joka ei aiemmin olisi ollut mahdollista. Niin julkisen kuin yksityisenkin sektorin organisaatioissa tästä seuraa mielekkään tehokkuuden roimaa kasvua ja voimavarojen tarkoituksenmukaisempaa kohdentumista toiminnan kaikilla alueilla. Ja tietenkin paremmin voivat ja tavoitteisiin sitoutuneemmat työntekijät. Kirja taustoittaa nykytilannetta yhtäältä katsauksella pomokulttuurin historiaan ja toisaalta siihen, miten itseohjautuvuutta on organisoituneissa ihmisyhteisöissä ollut aina. Se esittelee konkreettisesti nykyorganisaatioita, joissa itseohjautuvuus on omaksuttu osaksi toimintakulttuuria ja kertoo, miten itseohjautuvuutta voi ja kannattaa kehittää.FT Perttu Salovaara (s. 1970) työskentelee organisaatiokonsulttina ja johtajuustutkijana keskittyen muutosprosesseihin ja johtajuuden kehittämiseen, sekä muotoilemaan organisaatiomalleja, joissa ihmiset haluavat tehdä työtä ja yhteistyötä.We have made it easy for you to find a PDF Ebooks without any digging. And by having access to our ebooks online or by storing it on your computer, you have convenient answers with Johtopäätös: Yhteisöt ja organisaatiot pomokulttuurin jälkeen. To get started finding Johtopäätös: Yhteisöt ja organisaatiot pomokulttuurin jälkeen, you are right to find our website which has a comprehensive collection of manuals listed. Our library is the biggest of these that have literally hundreds of thousands of different products represented.